No setor alimentar, a cultura organizacional é o ingrediente invisível que determina a qualidade, a segurança e a confiança em cada produto que chega ao consumidor.
Quando falamos em “Mudar a Cultura no Setor Alimentar: Pequenas Ações, Grandes Transformações!”, falamos sobre a capacidade de transformar comportamentos diários, rotinas operacionais e atitudes individuais em resultados mais sustentáveis e consistentes.
Ao longo deste webinar, partiremos de casos reais de incumprimento para refletir sobre o impacto das falhas culturais nas organizações. Exploraremos o que realmente muda quando a cultura muda. Este será um momento de enquadramento, reflexão prática e compromisso: porque no setor alimentar, são as pequenas ações repetidas todos os dias que constroem uma verdadeira cultura de segurança e excelência.
1. Boas Vindas e Enquadramento
2. Casos reais de incumprimento
3. O que muda quando a Cultura muda?
4. Ações transformadoras!
5. Apresentação das Formações de curta duração
6. Compromisso simbólico
7. Encerramento
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